JULIANO TREVISAN - PSD - PREFEITO

andidatos ao longo de suas trajetórias, como vereadores,
empresários e cidadãos indianopolitanos.
O Plano ora apresentado traduz o anseio de uma gestão realmente comprometida
com a população indianopolitana. Trata-se de uma proposta de política pública na qual se
vislumbra um amplo desenvolvimento social. Neste sentido, contempla em todos os setores
ideias inovadoras que tem como eixo central a articulação interinstitucional e a busca de
parcerias com instituições públicas e privadas que atuam no âmbito municipal tanto na
esfera pública como na privada, de forma que estas instituições passem a exercitar a
máxima da responsabilidade social.
Neste período, os candidatos, implementarão um novo Modelo de Gestão na
administração municipal, propondo e executando projetos estruturantes em serviços
críticos para a população, com resultados altamente positivos nas diversas áreas de
atuação do Governo e buscará incansavelmente o apoio de órgãos da administração
pública nas duas esferas (federal e estadual) por meio de projetos voltados ao
desenvolvimento local nas áreas prioritárias (emprego e renda, infraestrutura, saúde,
educação, lazer, segurança, habitação,) da nossa gestão e que se encontram elencadas
ao longo deste documento.
Durante todo o mandato a realização dos objetivos almejados estará atrelada a
valores como trabalho, transparência, responsabilidade, realismo, consistência, criatividade
e, acima de tudo planejamento. Esses são os princípios que deverão caracterizar uma
administração forte e verdadeiramente comprometida com os anseios da população, marca
da nossa trajetória política.
Destaque-se ainda que todas as ações propostas estarão em consonância com a
legislação (federal, estadual e municipal vigentes) e obedecerão o princípio da
sustentabilidade econômica e socioambiental.
O Modelo de Gestão a ser implantado, com foco em instrumentos de planejamento
e rigoroso acompanhamento de metas, e igualmente sustentado sobre uma forte disciplina
de execução e meritocracia, também possibilitará a coleta e análise de informações
preciosas para a concepção de novas soluções para a cidade no médio e longo prazos,
soluções que levarão a cidade a atingir um posicionamento compatível com a sua
importância para a região.
O Plano de Governo aqui delineado representa um modelo de gestão de alto
desempenho com participação cidadã e reflete simultaneamente o pragmatismo e o
idealismo dos candidatos. As propostas contemplam objetivos e projetos ambiciosos, com
envergadura e complexidade que demandarão uma administração extremamente dedicada
e competente, muito próxima e conhecedora das necessidades dos indianopolitanos.


















































As propostas serão apresentadas para cada uma das principais áreas de foco deste
Plano de Governo e consistem em um breve diagnóstico da área, as diretrizes, as metas e
os projetos que a compõem.
• Diagnóstico: analisa os avanços observados na cidade e os principais
desafios a serem enfrentados nos próximos anos para a área em tela.
• Diretrizes: apresentam o desdobramento dos Objetivos Centrais do
Governo para a área em questão.
• Metas: detalham os objetivos táticos a serem perseguidos em cada área
alinhados com as diretrizes.
• Projetos: são as ações práticas que, em conjunto, permitirão atingir as metas.
Propostas de Governo
• propostas.


➢ Aumento do número de alunos em escola em tempo integral, envolvendo o
conteúdo curricular básico e outras atividades como reforço escolar, ensino
profissionalizante, esporte e cultura;
➢ Valorização dos professores e educadores municipais, com um programa de
formação permanente, com reflexos na remuneração recebida;
➢ Revisão do Plano de Carreira dos Professores, visando a readequação de
seus vencimentos, adequando-se a legislação federal;
➢ Distribuuição de notebook a cada um dos professores e dos educadores da
rede municipal de ensino, facilitando assim a preparação de aulas e atividades
para os alunos;
➢ Informatização e integração do sistema de educação no município;
➢ Criação de programa, em parceria com a Secretaria Municipal de Saúde,
visando a preservaçao da saúde dos profissionais da educação, ou seja,
professores, educadores, profissionais de apoio e demais agentes municipais
envolvidos no setor da Educação do município;
➢ Construção e melhorias com salas de aulas, brinquedoteca, cobertura do pátio
solário e outros na instituição de ensino CMEI Curumim;
➢ Melhorias na Escola Municipal Izolda Rizzato Liuti, com equipamentos para
Laboratório de Informática e de Ciências.
➢ Implantação da assembleia geral de educação que tem por objetivo organizar
e integrar os processos educacionais em Indianópolis; lançando e analisando
propostas, projetos e planos de ação para o desenvolvimento educacional;
➢ Ouvidoria educacional;
➢ Cursos de orientação vocacional voltados ao ensino superior;
➢ Continuar incentivando e apoiando o estudante universitário;
➢ Criação do benefício bolsa estudante, nivel técnico e superior;
➢ Criação de um centro de autismo com proficionais capacitados.

EDUCAÇÃO - O futuro começa pelas crianças


➢ Ampliar o atendimento de ginecologista e pediatria para atender a população;
➢ Integralização e melhorias na informatização da Secretaria Municipal de
Saúde;
➢ Dar continuidade na melhoria da frota de veículos que estão a serviço da
Secretaria Municipal de Saúde;
➢ Continuar ampliando o atendimento na linha especializada como consultas,
exames médicos e procedimentos de média e alta complexidade;
➢ Manter plantões médicos 24 horas;
➢ Investir em melhorias no Hospital Municipal (piso e cobertura);
➢ Ampliar o elenco de medicamentos fornecidos pela Farmácia Básica do posto
de saúde, bem como seu funcionamento em 24 horas;
➢ Apoiar todas as ações de Educação e Prevenção em Saúde;
➢ Viabilizar cursos de capacitação para os funcionários da Secretaria Municipal
de Saúde;
➢ Implantar o programa de próteses dentárias;
➢ Atenção Especial para moradores da zona rural, facilitando o acesso ao
atendimento à saúde;
➢ Apoio ao controle de tabagismo, alcoolismo e drogas através de programas;
➢ Cursos intensivos para capacitação na atuação dos agentes de saúde e
agentes de endemias.
➢ Aumento do número de atendimento de fisioterapia;
➢ Contrução de um centro de hidroterapia;
➢ Credenciamento de testes para diagnósticos em crianças com autismo, TDAH
e entre outros.

SAÚDE



➢ Alocar uma equipe de funcionários especificamente para atender os cidadãos
da 3.ª Idade em suas necessidades básicas, fazendo cumprir o Estatuto do
Idoso, dando assim aos mesmos condições de inclusão na sociedade;
➢ Criação de centro de recuperação jovens infratores e viciados em drogas;
➢ Programa de orientação para prevenção de alcoolismos e drogas;
➢ Combate e erradicação do trabalho infantil e a exploração sexual;
➢ Capacitação dos conselheiros tutelares para atuação e efetiva e correta de
suas funções;
➢ Implementação de plano para erradicação de casas sem condições mínima
de moradia;
➢ Revisão do Cadastro Único para inserção nos Programas Sociais fazendo a
busca ativa para incluir pessoas atualmente afastadas dos programas pela
falta de acesso à informação;
➢ Construção de sede definitiva do Centro de Referência de Assistência Social
– CRAS, com espaço para realizaçao de projetos existentes e promoção de
cursos de geração de renda;
➢ Construção de sede definitiva do Conselho Tutelar, com ampliação de sua
capacidade técnica, administrativa, de recursos humanos, visando um melhor
atendimento dos casaos relaconados à proteção dos direitos das crianças e
dos adoslescentes;
➢ Contrução do “Centro de Valorização do Idoso, para os idoso que necessitam
de cuidados durante o dia e que à noite voltam para suas casas, mantendo
assim os vínculos sociais e familiares, sendo atendidos por equipe
especializada no voltada à saude física e mental e principalmente ao bem
estar social e a valorização da vida;
➢ Continuação do Projeto “Bolsa Desemprego”, onde as pessoas que estão
desempregadas, poderão prestar serviços à comunidade e terão uma
contraprestação financeira para isso;
➢ Apoio aos programas sociais, incentivando e promovento a população mais
vulnerável a realizar cursos de geração de renda;
➢ Continuar o Programa “Água e Luz Fraterna”, onde a população mais
vulnerável poderá usufruir de pagametno parcial ou total de suas faturas, de
acordo com os critérios objetivos de emprego e renda por pessoa da família.

ASSISTÊNCIA SOCIAL

➢ Construção da Casa da Cultura com a finalidade de resgatar a memória do
cidadão indianopolitano, com espaços para exibição de filmes e espetáculos
teatrais (cinemateca);
➢ Incentivar a formação de grupos de teatros e apresentaçao de peças teatrais;
➢ Criação de escola de música, artesanato, pintura e demais artes, visando a
formaçao de nossa população para as várias áreas da cultura;
➢ Incentivar Projeto específico para crianças e adolescentes(inclusive alunos
com transtorno), direcionando cursos e atividades lúdico-pedagógicas,
visando preencher o tempo vago fora do horário escolar;
➢ Viabilizar e incentivar o acesso da população ao laboratório de Informática já
existente no município;
➢ Incentivar a prática de todos os esportes, principlamente o esporte amador e
veterano;
➢ Incentivar a Escola Infantil de Futebol, visando tirar crianças e adolescentes
das ruas, oportunizando aprimorar seus talentos esportivos;
➢ Manutenção e ampliação das escolas de modalidades esportivas, trazendo
aos nossos jovens, esportes como: judô, basquete, vôlei de quadra, vôlei de
areia, handebol, futsal, dentre outras;
➢ Construção de mini arena de futebol society;
➢ Construção de novas pistas de caminhadas, com iluminação;
➢ Aquisição fardamento para todas as categorias de base do município,
incluisive para categria Veterano e Amador;
➢ Kits esportivos para todos oa atletas com idades de 7 a 17 anos e tênis para
aqueles de são de baixa renda;
➢ Criação do “Bolsa Atleta”, custeada pelo ICMS de empreas do município para
os alunos de baixa renda, incentivando-os a prática do esporte;
➢ Aquisição de veículos Van e onibus grande, exclusiva a todos os atletas para
transporte e deslocamento aos jogos;
➢ Iluminação do Estádio Municipal;
➢ Incentivar a promoção de eventos de lazer para todas as idades;
➢ Viabilizar a construção de Quadras de Areia em pontos estratégicos da
cidade, para levar entretenimento e lazer aos adolescentes e jovens;
➢ Reforma do Ginásio de Esportes, visando um melhor atendimento à sua
população;
CULTURA, ESPORTE, LAZER E TURISMO
➢ Incentivo as festas populares de nosso município, com a destinação de
recursos para sua divulgação.
➢ Contrução de pista de skate;






➢ Viabilizar reforma e manutençao das praças municipais, transformando-as em
espaços de convivência e lazer o que implica em implantar equipamentos
esportivos e recreativos, bem como na arborização e embelezamento;
➢ Construção e padronização de calçadas em parceria com o proprietário;
➢ Implantar um projeto de paisagismo para a cidade;
➢ Continuar melhorando a iluminação pública;
➢ Construção de asfalto e recapeamento;
➢ Ampliação da estrutura para o recolhimento de entulho das contruções, com
a destinação correta dos mesmos;
➢ Manutenção e implantaçao de sinalização nas vias urbanas de nosso
município, com pinturas de faixa de pedrestres, placas de orientação, dentre
outros;
➢ Criação de um Portal no trevo (saída para Rondon) de acesso a nossa cidade,
valorizando nossa população e nossa cultura;
➢ Implantação de contorno rodoviário, visando desviar o tráfego de caminhões
e veículos pesados, das vias centrais de nossa cidade;
➢ Construção de uma nova sede para abrigar o Poder Legislativo (Câmara)
➢ Implantação de rede coletora de esgoto, oportunizando a inclusão de
saneamento básico a todos os cidadãos indianopolitanos.
URBANIZAÇÃO


➢ Incentivo a indústria, ao comércio e aos prestadores de serviços;
➢ Viabilizar a construção de barracões industriais para a instalação de
indústrias;
➢ Incentivar, através de meios legais, as indústrias já existentes e a instalação
de novas indústrias;
➢ Ofertar cursos profissionalizantes para especialização de mão–de-obra;
➢ Criaçao de Lei específica para auxílio aos pequenos e microempreendedores;
➢ Criação do Bolsa Transporte, em parceria com as empresas, a fim de facilitar
o transporte dos trabalhadores que residem em Indianópolis, mas trabalham
nas cidades vizinhas (Cianore e Rondon);
➢ Criação de programas de jovens empreendedores.





➢ Manter o programa de inseminação artificail em gado de leite;
➢ Incentivar o Programa de apoio e melhoria da AGRICULTURA FAMILIAR do
município;
➢ Apoiar a criação de associações rurais;
➢ Ampliar a Patrulha Mecanizada conforme a necessidade dos produtores;
➢ Continuar subsidiar a aquisição de mudas de café, mudas de essências
nativas e exóticas (eucalipto), com vistas à diversificação da agropecuária
municipal e atendimento ao reflorestamento legal da propriedade;
➢ Apoiar o cultivo da amoreira, mantendo o subsidio de roçadas e insumos;
➢ Incentivar a diversificação das explorações da agricultura familiar com
fruticultura e floricultura;
➢ Apoiar a instalação de agroindústrias familiares de transformação da
produção primaria visando a agregação de valores e renda as famílias rurais;
➢ Incentivar a Feira dos Produtores Rurais de Indianópolis;



➢ Continuar adequando, cascalhando e mantendo as estradas municipais e
GERAÇÃO DE EMPREGOS E INDUSTRIALIZAÇÃO
AGRICULTURA, AGROINDÚSTRIA E MEIO AMBIENTE
carreadores que estejam deficitários para um perfeito escoamento da
produção agrícola;
➢ Formalizar junto ao Governo Federal e Estadual, convênio para construção e
reforma de moradias rurais em conjunto com o Sindicato e FETAEP;
➢ Fortalecer o combate à formiga saúva;
➢ Criar um programa de incentivo a criação de peixes (psicultura), com o
fornecimetno ed horas máquinas para a construção de tanques, aquisição de
alevinos, licenças ambientais, dentre outras;
➢ Manter o convênio com a EMATER;
➢ Incentivo à formação de associação dos catadores de lixo reciclável;
➢ Realização de convêncios com empresas especializadas para coleta de
materiais usados, como pneus velhos,lâmpadas fluorescentes, dentre outros
que causam grave problema ambiental em nosso município;
➢ Programa de aquisição de calcário;
➢ Continuar com o apoio de horas máquinas para os produtores rurais;
➢ Apoiar a avicultura em nosso município;
➢ Aquisição de fertilizantes para a agricultora familiar;
➢ Aquisição de retroescavadeira exclusiva para a agricultura familiar.
➢ Aquisição de 1 trator gabinado para agricultura familiar;
➢ Incentivo e apoio a eventos técnicos e dia de campo com parceria do IDR-
Paraná, Secretária de agricultura e Abastecimento do Estado (SEAB) e o
Sindicato Rural de Indianópolis;
➢ Incentivo, apoio e transporte dos produtores rurais para eventos
agropecuários no estado;
➢ Uma agroindustria para associação de frutas com despolpadeira, centrífuga e
embaladeira para cada produtor embalar sua produção;
➢ Uma agroindustria para torrar café,com máquina para torrar 60 kg de café por
20 min, uma moedeira, uma embaladeira, para cada produtor industrializar
seu produto;
➢ Uma cozinha industrial para pequenos produtores possam fazer seus
produtos, conforme legislação (fazer polpa – produtores de fruta);
➢ Equipe de poda e corte de árvores as demandas;
➢ Estruturação da Secretaria Municipal de agricultura e meio ambiente;






➢ Dar apoio a Polícia Civil e Militar em parceria com o Governo do Estado;
➢ Criar o Conselho Municipal de Segurança;
➢ Criação de Central de Monitoramento com instalação de câmeras de
segurança nos principais pontos de município;
➢ Criação de programa “segurança comunitária”, onde incentivaremos o
monitoramento de vizinhos em suas ruas, visando uma maior integração entre
a comunidade e a Polícia Militar;
➢ Criação da Guarda Municipal para vigilância dos bens patrimoniais do
município.
SEGURANÇA PÚBLIA


➢ Criar, através de Lei Municipal, um Programa específico, visando oferecer
moradia digna ao cidadão carente, que contemplará as seguintes ações:
➢ Incentivo a novos loteamento e contratação de convênios a nível Federal e
Estadual para construção de casas para pessoas de baixa renda, que
sonham com sua casa própria;
➢ Criação do Programa “Teto Solidário”, com a doação de terrenos para
pessoas de baixa renda, planta/projeto arquitetônico e material de
construção;
➢ Criação do Programa “Reforma de Residências”, destinados a pessoas
com vulnerabilidade social, com a doação de material de construção;
➢ Incentivo para a instalação de aquecimetno de água por energia solar,
visando a diminuiçao na conta de energia elétrica da população mais
vulnerável.




➢ Revisão do plano de cargos e salário dos servidores públicos municipais;
➢ Aumento do Auxílio Alimentação, com reajustes anuais;
➢ Estudos para a implantação de Planos de Saúde Coletivo;
➢ Criação de incentivo financeiros aos servidores para a realização de cursos
profissionalizantes;
➢ Criação, por intermédio de lei municipal, de um Fórum permanente de política
de valorização de todos os servidores públicos municipais;
➢ Incentivo a criação da Associação de Servidores Municipais.
➢ Criar orçamento para possível benefício aos aposentados;






HABITAÇÃO
SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL


➢ Valorizar e aprimorar o serviço público;
➢ Incentivar toda a população do município de Indianópolis a participar das
decisões e projetos, através dos conselhos municipais e líderes de grupos;
➢ Criação do Governo Itinerante, onde a cada trimestre, o Prefeito e sua equipe,
realIzarão reuniões nos bairros da área urbana e rural, aproximando o povo
da administraão, onde serão ouvidas as demandas.




➢ Transformar a cidade, dotando-a de equipamentos urbanos mais adequados
às demandas e ao crescimento da população;
➢ Valorizar e garantir o uso sustentável do meio ambiente, da paisagem e do
patrimônio natural, cultural e histórico no processo de desenvolvimento da
cidade;
➢ Garantir maior igualdade de oortunidades para os jovens e crianças
indianopolitanos;
➢ Contribuir para a formação de um ambiente de negócios altamente
competitivo e para o crescimento econômico sustentável;
➢ Promover o desenvolvimento de setores estratégicos para a economia local;
➢ Reduzir os indicadores de pobreza na cidade.
















Objetivos e Princípios de Atuação do Governo
OUTROS


Para a concretização das ações e prioiridaddes no Presente programa de
governo, os recursos serão alocadas junto aos governos municipal, estadual e
federal. O conteúdo foi desenvolvido a partir da experiência adquirida ao longo dos
anos de nossas vidas públicas, sobretudo dessa gestão que se finda, onde tivemos
a oportunidade de atuar como Vereadores do Município de Indianópolis.
Neste período aprovamos projetos em diversas áreas de atuação do Governo,
sempre com o objetivo de obter os melhores resultados para a população.
As propostas descritas contemplam objetivos e projetos ousados, com aptidão e
enredament