DELMIRO CANO - UNIÃO - PREFEITO

o período como cidadão e por se considerar
arenopolino de coração.
Este Plano propõe dar continuada a várias necessidades básicas da
população e melhorias no campo e na cidade. Nas principais regiões do Município,
contemplando Aglomerado Caiapó, Distrito de Campos Verdes, Rio Bonito, Lajinha,
Capim Branco, Cotovelo, Mosquitão, Água Fria, Morro Preto e Assentamento José
Eliton, além de valorizar o comercio local. Somar junto às Empresas instaladas no
Município, possibitando geração de emprego e renda. Motivar a realização das
festas tradiconais, culturais, religiosas, Exposição Agropecuária e Rodeios
Municipais, esporte e lazer, com apoio ao esporte em todas suas modalidades, bem
como estruturar os espaços esportivos.
Contemplar apoio aos segmentos Sindicais, Cooperativos, e associativismo,
Agricultura Familiar, colaborando para criar parcerias para realização de cursos de
formação com o SENAR, FAEG, SEBRAE.
Devido ao Município estar pasando por problemas de racionamento de água,
incentivar e conscientizar a população sobre as questões ambientais nas escolas,
associações, sindicatos e cooperativas e sociedade em Geral. Através da Secretaria
do Meio ambiente local, implementar pacerias com a SANEAGO, Secretaria de
Estado da Meio Ambiente, Instituto Espinhaço, ribeirinhos, produtores rurais e
simpatizantes pelas causas de preservação do Meio Ambiente. A recuperação das
nascentes do córrego principal que abastece a Cidade, Lajeado, bem como todos os
seus afluentes, que vêm sofrendo com ações depredadoras e de desmatamento às
suas margens, se torna fundamental e com ações imediatas.
O modelo de gestão pretende ser inovador, criativo, proativo e ousado na
busca de soluções plausíveis para a populção em Geral. Os setores que mais
crescem e dão sustentabilidade nas áreas produtivas, como lavouras de soja, milho,
sorgo exploração de minérios, criação de bovinos, equinos, muares, apicultura e
colaborar com o incentivos aos pequenos, médios e grandes produtores que
exercem suas atividades direcionadas para a bacia leiteira
A área de saúde deverá criar mecanismos para combater os casos
endêmicos locais, com propostas de prevenção e reestruturação dos setores que
tratam da regulação de pacientes com casos mais complicados de saúde, que
requer tratamento mais especializado e com acompanhamento médico especial e
sequencial. O olhar para equipe médica, odontológica, psiquiatria, Saúde da
Família, bem como aprimorar o Centro de Espectro Autista, com equipe capaz e
qualificada.
O Plano pretende também valorizar toda a área de educação, com salários
dignos ao corpo docente das Escolas Municipais, pois sabemos que vários
profissionais arenopolino surgiram nos últimos tempos, tendo iniciado seus estudos
na rede pública de ensino. As ações empreendedoras surgirão com atitudes de
planos e estratégias para motivar os jovens a criar seus próprio negócio e ajudar no
sustento de sua família.
A agricultura e a pecuária sempre são os setores que mais trazem resultados
positivos para o crescimento das demandas locais, com geração de emprego,
capacitando funcionários, ensinando-os a inserir no mundo tecnológico que surgem
no campo, aprendendo a criação uma profissão reconhecida e valorizada.
Arenópolis ainda possue déficit habitacional, com algumas famílias ainda
sem suas moradias próprias. A disponibilidade de espaços para construção de
casas será a meta principal contemplada neste Plano, fazendo com que a maioria
consiga seu espaço a custo zero
Durante todo o mandato a realização dos objetivos almejados estará atrelada
a valores como trabalho, transparência, responsabilidade, realismo, consistência,
criatividade e, acima de tudo planejamento. Esses são os princípios que deverão
caracterizar uma administração forte e verdadeiramente comprometida com os
anseios da população, marca da nossa trajetória política.
Destaque-se ainda que todas as ações propostas estarão em consonância
com a legislação (federal, estadual e municipal vigentes) e obedecerão o princípio
da sustentabilidade econômica e socioambiental.
Cabe ressaltar que este Programanão se configura uma ideia acabada ou
imposta, mas apenas um esboço das principais ações a serem empreendidas,
estando aberto a outras contribuições que possam vir a surgir ao longo da
campanha eleitoral e no decorrer da gestão quando a administração se abrirá à
participação da comunidade.
O Modelo de Gestão a ser implantado, com foco em instrumentos de
planejamento e rigoroso acompanhamento de metas, e igualmente sustentado
sobre uma forte disciplina de execução e meritocracia, também possibilitará a coleta
e análise de informações preciosas para a concepção de novas soluções para a
cidade no médio e longo prazos, soluções que levarão a cidade a atingir um
posicionamento compatível com a sua importância para a região.
O Plano de Governo aqui delineado representa um modelo de gestão de alto
desempenho com participação cidadã e reflete simultaneamente o pragmatismo e o
idealismo do candidato. As propostas contemplam objetivos e projetos ambiciosos,
com envergadura e complexidade que demandarão uma administração
extremamente dedicada e competente, e de acordo com comunidade arenopolina.
OBJETIVOS E PRINCÍPIOS DE ATUAÇÃO DO GOVERNO
- Evoluir na acessibilidade e na qualidade da prestação dos serviços públicos
municipais;
- Transformar a cidade, dotando-a de equipamentos urbanos mais adequados
às demandas e ao crescimento da população;
- Valorizar e garantir o uso sustentável do meio ambiente, agricultura, pecuária
e do patrimônio natural, cultural e histórico no processo de desenvolvimento
da cidade;
- Contribuir para a formação de um ambiente de negócios altamente
competitivo e para o crescimento econômico sustentável;
- Promover o desenvolvimento de setores estratégicos para a economia de
Arenópolis;
- Valorizar as ações culturais que retratam a realidade local.
EDUCAÇÃO
- Revisão do Plano de Carreira dos Professores;
- Melhoria na estrutura física e nos equipamentos das escolas e creche;
- Garantia de transporte digno e eficiente aos estudantes que se
deslocam da zona rural, distrito e aglomerado;
- Realização de cursos de formação continuada para os professores;
- Implantação do Programa deInformática nas escolas;
- Implantação da disciplina técnicas e cultura agrícola e educação
ambiental;
- Implantação do curso de empreendedorismo nas escolas;
- Cursos de administração voltado a agricultura e pecuária.
- SAÚDE
- Promover melhorias da estrutura física, dos equipamentos e dos serviços nos
hospital municipal, garantindo atendimento preventivo de saúde a toda
população que precisa;
- Programa de capacitação contínua para profissionais atuantes na saúde
visando à prevenção de doenças sexualmente transmissíveis e cânceres
comuns;
- Retomada de médicos conceituados, principalmente com as
especialidadesem: ginecologia, urologia, cardiologista, pediatria e clínico geral;
- Cursos intensivos para capacitação na atuação dos agentes de saúde e
agentes de endemias;
- Promoção de campanhas itinerantes no Distrito de Campos Verdes e
Aglomerado Caiapó, voltadas a exames, diabéticos, ginecológicos e
urológicos;
- Reduzir o tempo de espera para consultas médicas no hospital;
- Manter o convênio da Casa de Apoio em Goiânia.
INFRAESTRUTURA
- Realização de obras de pavimentação em bairros periféricos;
- Rede coletora de esgoto;
- Implantação de Plano de Gestão dos Resíduos Sólidos com
direcionamento correto do lixo;
- Ampliação do cemitério;
- Construção da casa de velório.
- Aquisição de terreno para construção de casas populares;
- Construção da praça no Setor Caminho das Águas;
- Revitalização da Praça Central;
- Revitalização do trevo de entrada da Cidade, na GO-060, com instalação
de mastros das bandeiras do Brasil, do Estado e do Município;
- Manutenção das estradas do município;
- Adquirir terreno para construção do lixão do Distrito de Campos Verdes,
retirando o mesmo da proximidade do Distrito;
- Término da construção de calçadas em vias públicas do Distrito de
Campos Verdes e Arenópolis;
- Troca de iluminação pública de Arenópolis e Distrito de Campos Verdes,
por lâmpadas de Led;
- Implantação do sistema de energia solar para atender a demanda dos
órgãos públicos.
AGRICULTURA
- Apoio e incentivo à Agricultura Familiar;
- Implantação de Programa de extensão rural (assistência técnica e
capacitação) de acordo com a aptidão do Município;
- Criação de cooperativas e associações para beneficiamento e venda da
produção agrícola;
- Programa de fortalecimento e incentivo de produção agrícola orgânica na
agricultura familiar;
- Parcerias instalação agroindústrias no município (frigorífico de peixes, posto
recebimento leite,entre outras);
-
- Programa de Incentivo recuperação das principais nascentes que abastece o
município;
- Aquisição de equipamentos agrícolas para maior agilidade na operação das
lavouras para os pequenos produtores;
- Retomar Horta Comunitária;
- Incentivar a instalação de cooperativas no Município;
- Incentivar a instalação de silos de armazenamento de grãos.
SEGURANÇA
- Criação da guarda municipal;
- Apoio de intensificação juntos as policias(civil e militar) para combate a furtos
e roubo em residências e propriedades rurais;
- Solicitação de implantação de uma Companhia Independente da Polícia
Militar no município;
- Instalação de câmeras em torres de observação nas principais vias de acesso;
CULTURA, ESPORTE E LAZER
- Criação de um clube para entretenimento e lazer social;
- Construção de um lago municipal;
- Construção da Arquibancadas no Estádio Municipal Valdemir Moreira de
Alcântara;
- Criação de escolas de futebol de base;
- Promover e incentivar os festejos de manifestações culturais, como
carnaval, aniversário cidade, natal, réveillon, encontros da melhor
idade, folia de reis, festas religiosas;
- Criação do moderno programa “Cidade Conectada” para instalação de
WIFI (internet móvel) nos principais pontos e praça da cidade para
facilitar a comunicação e interação da população acompanhando as
novas tecnologias;
- Reforma do Ginásio de Esportes;
- Instalação do museu municipal;
- Construção da quadra de beach tênis;
- Construção de campos societs
- Construção de campo society no Distrito de Campos Verdes;
- Incentivar o time principal da cidades em suas disputas amadoras e
campeonatos municipais;
- Realização de torneios de Futsal, Society, para crianças, jovens e
sêniors;
- Reforma e ampliação da Quadra de Esportes do Distrito de Campos
Verde;
- Reforma e revitalização do campo de futebol do Distrito de Campos
Verdes;
- Reforma e revitalização da Praça do Distrito de Campos Verdes.
ASSISTÊNCIA SOCIAL
- Criação de centro de recuperação jovens infratores e viciados em
drogas;
- Capacitação dos conselheiros tutelares para atuação efetiva e
correta de suas funções;
- Implementação do plano para erradicação de casas sem
condições mínima de moradia;
- Revisão do Cadastro Único para inserção nos Programas
Sociais fazendoa busca ativa para incluir pessoas atualmente
afastadas dos programas pela falta de acesso à informação;
-