DIOCLÉCIO (DIDI) - UNIÃO - PREFEITO

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2.2 - AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE .......................................... 4
2.3 - ASSISTÊNCIA E DESENVOLVIMENTO SOCIAL ...................... 5
2.4 - EDUCAÇÃO ................................................................................... 7
2.5 - ESPORTE, LAZER, CULTURA E TURISMO ................................ 8
2.6 - OBRAS E URBANISMO ................................................................ 10
2.7 - SAÚDE ............................................................................................ 11
2.8 - TRANSPORTE ................................................................................ 12
3 - CONSIDERAÇÕES FINAIS .................................................................... 14
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Prefeito: Deocleciano Araújo de Lira.
Vice-prefeito: João Sanzone.




1 - INTRODUÇÃO


Os partidos UNIÃO BRASIL E MDB, com o objetivo de atender à Legislação Eleitoral e
de expressar os compromissos programáticos que fundamentam a sua constituição,
apresentam as diretrizes e as principais propostas do candidato DEOCLECIANO ARAÚJO
DE LIRA, para a Administração Municipal no período de 2025/2028. Suas propostas, foram
desenvolvidas a partir de experiências adquiridas ao longo de sua jornada como vereador e
secretário desse município e Prefeito, bem como, dos diverssos diálogos com a população
e profissionais do município de Bonópolis-GO.
O Modelo de Gestão implantado, com foco em instrumentos de planejamento e rigoroso
acompanhamento de metas, e igualmente sustentado sobre uma forte disciplina de
execução e meritocracia, também possibilitou a coleta e análise de informações preciosas
para a concepção de novas soluções para a cidade a médio e longo prazos, soluções que
levarão o município a atingir um patamar de desenvolvimento satisfatório.
O Plano de Governo aqui delineado representa o anseio por um modelo de gestão com alto
desempenho, e reflete simultaneamente o pragmatismo e o idealismo do candidato. As
propostas contemplam objetivos e projetos ambiciosos, com envergadura e complexidade
que demandarão uma administração extremamente dedicada e competente, muito próxima
e conhecedora das necessidades dos bonopolenses.
Neste documento encontram-se as sementes que tornarão possível alcançar um consenso
sobre saúde, educação, mobilidade e infraestrutura urbana, segurança, cultura, meio
ambiente, agricultura, habitação, trabalho e renda, esporte e lazer, ciência e tecnologia.







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2 - PROPOSTAS DE GOVERNO


2.1 - ADMINISTRAÇÃO, PLANEJAMENTO E FINANÇAS:


 Ampliar a informatização tecnológica da parte administrativa do município;
 Assegurar a agilidade e eficiência na execução de todos os projetos do município;
 Assegurar e melhorar a eficiência e agilidade no atendimento aos munícipes,
mantendo a atualização dos equipamentos e o controle do Patrimônio Público;
 Criar o Conselho de ética no serviço público municipal;
 Manter a preferência ao comércio local para compra de produtos e equipamentos;
 Continuar garantindo os pagamentos dos salários aos Servidores Municipais com
pontualidade, garantindo a valorização dos seus direitos, bem como dos
fornecedores;
 Implantação de ferramentas para obter eficiência na arrecadação e gasto público;
 Implantação de Programa de Qualificação e Incentivo á produtividade dos
servidores públicos municipais;
 Inovar em gestão buscando maior eficiência, transparência e participação
funcional para desenvolvimento pleno das instituições;

2.2 - AGRICULTURA E MEIO AMBIENTE:


 Manter o suporte Veterinário e o ofertar assessoria técnica com Zootecnista e
Técnico agrícola para melhor atender os produtores do município;
 Continuar diminuindo o valor cobrado do ITR (Imposto Territorial Rural);
 Criar a Feira do Produtor Rural;
 Criar o Vale Feira de R$ 100,00 benificiando as famílias de baixa renda assim
garantindo o acesso a feira do Produtor Rural;
 Manter e ampliar os programas que já estão sendo executados para benificiar os
pequenos produtores:
 Aumentar de 15 para 30 horas o Gradeamento (sendo 20 de gradeação e 10 de
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nivelação);

 Aumentar de 15 para 30 toneladas de distribuição de calcário;
 Manter e Ampliar a aplicação do calcário no solo;
 Garantir a continuidade do Programa de Silagem;
 Manter e aperfeiçoar o Programa de Aplicação de Herbicidas e Fertilizantes;
 Manter o Programa de Análise de Solo ( Coleta e Análise para as devidas correções
de solo)
 Adquirir uma Máquina de Perfuração de poços para a diversificação do Programa de
Mini poços para Poços Artesianos;
 Criar um Programa de incentivo para os Feirantes de até 05 sacos de adubo;
 Criar o Programa Máquinas no Campo, apoiando o pequeno e médio pra construção e
manutenção de represas com a máquina Escavadeira Hidráulica de até 15 horas por
produto;

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 Manter e ampliar a disponibilidade das máquinas e equipamentos para os pequenos
produtores;
 Implantar cursos da técnica de irrigação por gotejamento, para os pequenos
agricultores;
 Manter o sistema de Assistência técnica e extensão rural, em convênio com a
EMATER;
 Manter e ampliar a parceria com a Emater proporcionando apoio ao Programa
Agro é social que visa o treinamento, direcionando produtor ampliar sua produção
rural e ainda com incentivo financeiro de R$ 5.000 para cada familia participante;
 Manter e ampliar o Programa o Fomento Rural que combina o acompanhamento
social e produtivo e a transferência direta de recursos financeiros para investimento
em projeto produtivo de R$ 4.600 para cada familia participante;
 Manter e Ampliar treinamentos de mão-de-obra, preparando os produtores e suas
famílias visando o aumento da produção e da produtividade com cursos como:
Piscicultura, Industrialização de leite, Apicultura, serviços e outros;

MEIO AMBIENTE
 Continuidade nas ações e programas de eficiência energética no município, como
substituição gradativa de lâmpadas incandescentes por lâmpadas de LED, e
investir em tecnologias e fontes mais limpas de energia;
 Concluir a regularização ambiental do aterro municipal em conformidade com as
diretrizes da Política Nacional de Resíduos Sólidos;
 Elaborar e executar Plano Municipal de Arborização Urbana, abrangendo avenidas,
ruas, canteiros, praças, prédios e demais espaços públicos;
 Dar continuidade aos trabalhos de educação e conscientização ambiental nas escolas
e comunidade em geral, abordando constantemente o conceito de Sustentabilidade e
importância da preservação ambiental em todas suas esferas: utilização racional dos
recursos naturais (água, ar e solo), combate aos incêndios florestais, desmatamento
e proteção do bioma cerrado, formas de controle da poluição, proteção da fauna e
flora, entre outros;

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 Continuar incentivando o plantio de espécies nativas do cerrado, através da doação
de mudas em eventos públicos e ações ambientais;
 Continuar atingindo porcentagem máxima do município junto ao ICMS Ecológico,
a qual foi elevada em 2021 e mantida até 2024.


2.3 - ASSISTÊNCIA E DESENVOLVIMENTO SOCIAL:


 Dar continuidade e ampliar o Programa Assistência social presente em velórios,
levando solidariedade e todo o suporte em parceria com a Secretaria de Saúde,
que proporciona o pagamento de urnas funerárias, translado, alimentação, suporte
de enfermeiras e ambulância;
 Atuar de forma integrada com a população na solução dos problemas através do
Projeto “Prefeitura no bairro”, visando atender às necessidades da população em
cada bairro seguindo suas prioridades, em parceria com os agentes e profissionais
de saúde;
 Construção de Centro de Eventos em Cruzeiro do norte e Salete Strozak;
 Dar continuidade as doações para as familias carentes de cestas basicas, aluguéis e
àgua e energia;
 Dar continuidade a construção de casas, reformas e doção de materiais para familias
de baixa renda;
 Dar continuidade e ampliar a confraternização da melhor idade, proporcionando
também a comemoração dos aniversáriantes acima de 60 anos;
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 Manter e ampliar o Projeto “Mãezinha” para gestantes com: balcão de
informações, cursos, doações de enxovais e inclusão em projetos sociais;
 Manter e ampliar o programa de auxílio alimentação para famílias de baixa
renda, ajudando no orçamento e valorizando o comércio local;
 Manter e ampliar programa de prevenção, socialização e lazer para a melhor idade
(3° idade);
 Manter e ampliar o grupo de palestrantes para orientação de nossos jovens sobre
(drogas, álcool, tabagismo e orientação sexual);
 Manter e ampliar parceria com a Secretaria de Educação realizando atendimentos
psicológicos e assistenciais;
 Manter e ampliar a parceria com a Secretaria de Saúde realizando doações para
as famílias de baixa renda, de exames e medicamentos de alto custo e cirurgias;
 Manter e ampliar os grupos de produção (cooperativa) para trabalhar em parceria
com outras políticas públicas e parceiros tais como: Senar, Sindicato rural, SESI,
SENAI oferecendo cursos de: Manicure, pedicure, artesanato, crochê, maquiagem
cabeleireiro, culinária e etc;
 Manter e ampliar parceria com todas as entidades religiosas, proporcionando um
suporte para eventos locais e regionais;
 Dar continuidade e ampliar as atividades para crianças adolescentes, jovens e
idosos do SCFV e ampliar de forma intinerante: natação, hidroginástica,
artesanato, violão, balé, artes dentre outros;
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 Manter e ampliar as Comemorações do Dia das Mães, Pais e Dia das crianças, Natal
do Bem e Réveillon em todo o município;
 Dar a continuidade o programa Aprendiz do Futuro;
 Cronstrução da Casa de Velório;

2.4 – EDUCAÇÃO:

 Permanecer e ampliar o apoio e o incentivo a realização de cursos de formação
continuada para os profissionais da educação;
 Manter merenda de qualidade servida através da aquisição de produtos adquiridos da
agricultura familiar (produtor rural), orientando os agricultores como sobreviver da
própria agricultura;
 Dar continuidade monitor de educação básica garantido apoio as crianças com
necessidades especiais;
 Buscar recursos junto ao Governo Federal para a construção de uma creche;
 Ofertar escola em tempo integral para os anos iniciais do Ensino Fundamental nas
escolas municipais;
 Construir cobertura no pátio da Escola Municipal João Teodoro de Oliveira e Escola
Municipal de Nova Vila através de parceria com o Governo Estadual e Federal;
 Concluir a cobertura do pátio da escola Abdiel Pereira de Araujo através de parceria
com o Governo Estadual e Federal;
 Garantir a oferta continuada de uniformes para os alunos das escolas municipais a cada
ano letivo;
 Continuar fornecendo kit de material escolar completo para todos os alunos da rede
municipal no início de cada ano letivo;
 Construção de campo sintético nas Escola Municipal João Teodoro de Oliveira e Escola
Municipal Abdiel Pereira de Araújo;
 Continuar a oferta do ônibus para os universitários;
 Aquisição de ônibus executivo para transportar os universitários;
 Implantar sistema de monitoramento de câmeras nas unidades escolares;
 Elevar o IDEB das escolas do município;
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 Manter o assessoramento e supervisão por parte da equipe da Secretaria Municipal de
Educação junto às escolas do munícipio;
 Melhorar o índice de alfabetização dos alunos do Ensino Fundamental (anos iniciais)
ofertando “aulas de reforço” aos alunos com dificuldade na aprendizagem;
 Ofertar o ensino da Educação de Jovens e Adultos (EJA);
 Continuar com o suporte necessário para as pessoas que desejam concluir os estudos
através do ENCCEJA (Ensino Fundamental e Médio);
 Manter parceria entre as Secretarias de Educação, Saúde e Assistência Social
assegurando o atendimento com os profissionais: Psicólogo, Fonoaudiólogo,
Nutricionista, Dentista e Assistente social;
 Reformulação da Lei 224/2010 do Plano de Cargo e Salários dos Profissionais da
Educação;
 Criar cargo de Coordenador de Turno nas unidades escolares; João Teodoro de Oliveira
e Abdiel Pereira de Araujo;
 Reestruturar a entrada da Escola Municipal João Teodoro de Oliveira adequando a
entrada da secretaria da Unidade Escolar;
 Reformar e ampliar as Escolas Municipal de Nova Vila, Abdiel Pereira de Araújo e
João Teodoro de Oliveira;
 Aquisição de veículos para transporte de alunos, através de parceria com o Governo
Estadual e Federal;
 Adquirir laboratório de Informática;
 Ofertar bolsa de incentivo no valor de R$250,00 para todos os alunos que estiver
cursando curso superior e que estão frequentes ou curso técnico;

2.5 - ESPORTE, LAZER, CULTURA E TURISMO:

 Dar seguimento ao Dia de pizza nas escolas Municipais e Estadual;
 Manter o Dia do Cinema com oferta de lanche especial nas escolas Municipais e
Estadual;
 Assegurar o Dia do sorvete nas escolas Municipais e Estadual;
 Fomentar a Cultura local através dos programas Estadual e Federal;
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 Incentivar as diversas formas de manifestações culturais ligadas à cultura local (folias,
vaquejadas, cavalgadas, festas juninas);
 Manter e ampliar momentos culturais e cívicos no aniversário da cidade, Praia Alta,
dentre outros;
 Incentivar eventos religiosos e retiros;
 Criar calendário oficial de eventos culturais no município divulgando o mesmo para
diversos meios para que a comunidade e turistas possam prestigiar;
 Aquisição de Banda Marcial para o município;
 Criar uma área para a prática de esportes radicais;
 Cobertura da quadra de esporte do Distrito do Cruzeiro do Norte;
 Manter e ampliar programa de incentivo as práticas de esporte e realização de eventos
esportivos, passeios ciclísticos, maratona, torneios de futebol, entre outros;
 Manter e ampliar investimentos em campeonatos municipais e ligas desportivas
regionais buscando motivar os atletas;
 Manter e ampliar a aquisição de materiais esportivos;
 Criar programa de uniforme para os atletas das escolinhas de futebol;
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2.6 - OBRAS E URBANISMO:


 Conclusão de 100% do asfalto de Bonópolis, Cruzeiro do Norte e Nova Vila;
 Construção de calçadas em Bonópolis, Cruzeiro do Norte e Nova Vila;
 Construção de uma praça no Povoado de Nova Vila;
 Construir um prédio para abrigar a Prefeitura Municipal de Bonópolis;
 Criar uma garagem para a frota de veículos do Cruzeiro do Norte;
 Desenvolver um programa Cidade Limpa, mantendo as vias públicas limpas, a
partir de campanhas educativas e leis específicas, contendo mais funcionários para
manutenção da limpeza em Bonópolis e Cruzeiro do Norte;
 Dar continuidade as melhorias na sinalização de trânsito com placas e controle de
velocidade;
 Implantar coletor de lixo domiciliar em Bonópolis, Cruzeiro e Nova Vila e coleta
seletiva em órgãos públicos;
 Dar continuidade a coleta de lixo e entulhos diariamente, assim evitando o
acúmulo indevido;
 Reformular a entrada da cidade, tornando mais atrativa e visível para a população
e visitantes;
 Reformular as praças de Bonópolis e Cruzeiro do Norte;
 Continuar o aperfeiçoamento da distribuição de água no Distrito do Cruzeiro do
Norte;
 Construir uma Praça no Loteamento Sol Nascente, com academia ao ar livre,
quadra de areia, playgrounds e extensão de pista de caminhada com extensão de
1,050 metros.
 Construção da Praça do Cruzeiro do Norte com academia ao ar livre, playgrounds e
portal de entrada do Distrito;
 Construção de Feira Coberta;
 Reforma e ampliação de Cemitério Municipal;
 Construção de Bosque Municipal, Parque infantil, área de lazer, academia da saúde
e areas desportivas;
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 Construção da Secretaria de Educação;
 Reforma do Centro Cultural;
 Construção de pista de caminhada com iluminação de led, próximo a Escola
Abdiel;
 Continuar o transporte de lixo do Cruzeiro do Norte para o aterro sanitário de
Bonópolis;

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2.7 – SAÚDE:


 Aquisição de equipamentos para as UBS de saúde do Assentamento Joaquim D’eça
e Cruzeiro e Ponto de Apoio de Nova Vila
 Buscar parcerias com órgãos governamentais, para renovar a frota da Secretaria
de saúde;
 Dar continuidade nos Convênios para as cirurgias emergenciais;
 Dar continuidade a assistência farmacêutica nos postos de saúde para que não
falte medicamentos;
 Manter e ampliar projeto de ações de prevenção e conscientização ao combate da
dengue e leishmaniose;
 Dar continuidade e ampliar o Projeto de educação permanente em Saúde, visando
à melhoria da oferta de serviço e do atendimento digno à população em geral,
buscando transformar e qualificar a atenção à saúde, os processos de trabalho, as
práticas de saúde, além de incentivar a organização das ações e dos serviços do
referido setor e atendimento;
 Criar uma linha gratuita para plantões;
 Criar uma parceria com neurologista e psiquiatra;

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 Melhorar o atendimento com profissionais de saúde como: pediatra,
ginecologista, fonoaudióloga, nutricionista, clínico geral, fisioterapeuta e
ortopedista em Bonópolis e Cruzeiro do Norte;
 Ofertar aos pacientes protocolos de exames, cirurgias, dentre outros;
 Implantar a Plataforma Agiliza Br que visa a informatização do agendamento de
exames, consultas e processos administrativos.

 Estabelecer um cronograma de trabalho na área da saúde, realizando nas datas mais
importantes ações em saúde voltadas para a prevenção;
 Apoiar profissionais para educação continuada, oferecendo suporte para a realização
de cursos e capacitações;
 Programa para avaliação do recém-nascido, como Teste do Olhinho, Teste da
Orelhinha e o Teste da Mamãe;
 Manutenção das ações de detecção precoce de câncer de mama e de útero em
mulheres a partir de 30 anos de idade;
 Implantação do serviço móvel de urgência, estabelecer a construção de uma base do
SAMU;
 Ampliar o atendimento especializado para todas as pessoas com transtornos do
espectro autista e TDAH, inclusive por meio de convênios com clínicas e vínculo
com APAE;
 Criação do Programa