MÁRCIO FERON - MDB - PREFEITO

Vem daí o slogan “Organização, transparência e trabalho”. Trata-se de
uma proposta de política pública na qual se vislumbra um amplo desenvolvimento do Município,
alicerçado nesses três diretrizes que nortearam uma futura administração. Neste sentido, esse
plano, contempla em todos os setores ideias inovadoras além da manutenção e ampliação daquelas
já desenvolvidas e que deram certo ao longo dos últimos anos, conforme organograma anexado a
este documento.
Um dos objetivos é manter uma gestão transparente, de forma harmônica para
executar projetos estruturantes nos vários setores administrativos municipais, buscando resultados
positivos em todas as áreas de atuação do Governo Municipal. A gestão terá foco em instrumentos
de planejamento rigoroso, acompanhamento de metas, sustentado com disciplina a execução
orçamentária e a implantação de planos e projetos para as soluções em curto, médio e longo prazo,
de forma que leve o município de Segredo a atingir um posicionamento compatível com sua
importância na região Centro Serra e no Estado, como também tornar-se protagonista em
referência regional.
O plano aqui delineado representa o desafio de um modelo de gestão de alto
desempenho refletindo o protagonismo e o idealismo dos candidatos.
As propostas contemplam objetivos e projetos com envergadura que demandarão uma
administração dedicada, competente, com diálogo e transparência, que atenda aos anseios dos
munícipes.
O desenvolvimento e ampliação dos projetos e planos propostos serão de forma
transparente, com diálogo entre prefeito, vice-prefeito e comunidade a ser atendida.
Márcio, Gilmar e sua equipe têm o compromisso com uma gestão de organização e
trabalho, para avançar com a participação da sociedade, com transparência em todos os atos
administrativos. Liderando assim, com motivação e empenho para desenvolver cada vez mais o
município de Segredo.
2. OBJETIVOS CENTRAIS
1. Mapear os setores econômicos, políticos e sociais, realizando parcerias para sanar os
problemas e promover o desenvolvimento do município.
2. Oferecer uma educação de qualidade possibilitando o desenvolvimento profissional,
humano e social.
3. Ampliar e consolidar programas e ações que garantam mais segurança para a
população.
4. Melhorar e ampliar o atendimento na área de saúde, qualificando as parcerias
existentes.
5. Fortalecer a agricultura, com programas voltados a atender as necessidades dos
produtores rurais do Município.
6. Garantir a população uma malha rodoviária de qualidade e segura.
7. Criar um sistema de avaliação das políticas que leve em conta a eficiência dos serviços
oferecidos e que norteiam as prioridades do Governo Municipal.
Missão
Desenvolver o Município de Segredo, tornando-o economicamente forte e socialmente
justo, oportunizando a melhoria e eficiência dos serviços públicos, e desse modo governando para
todos os Segredenses.
Inclusão Social:
Tornar Segredo uma cidade mais humanizada, com ações inovadoras e motivadoras que
possibilitem qualidade de vida a todos os cidadãos.
Sustentabilidade:
Estabelecer parcerias com os diversos organismos do Estado e do Município, a fim de
fomentar equidade social, econômicas, bem como, o desenvolvimento da cultura, educação,
agricultura, saúde, lazer e segurança para todos.
Transparência e Ações:
Garantir à população o acesso às informações e acompanhamento dos resultados dos
programas e ações.
Efetuar uma gestão profissional com servidores capacitados e motivados que primem
pela ética, profissionalismo e comprometimento com as propostas da gestão municipal.
Ter uma gestão pautada pela transparência e organização, com ações definidas pelas
prioridades de cada segmento da administração, de forma que cada servidor seja um agente de
mudança e que cada munícipe seja parceiro nesse projeto proposto para um novo tempo em
Segredo.

3. PROGRAMAS, PROJETOS E AÇÕES DO GOVERNO- 2025/2028.

1. EDUCAÇÃO
 Melhorar as Escolas Municipais como reforma e ampliação dos espaços físicos, climatização,
Tecnologia da Informação, tanto nas salas de aula como na parte administrativa;
 Manter espaço adequado para prática da educação física da rede municipal da educação;
 Fortalecer o desenvolvimento do ensino, com estímulo do uso de tecnologias educacionais.
 Desenvolver projetos articulados à área da cultura, dando ênfase às diferentes manifestações
artísticas culturais: música, dança audiovisual, teatro, canto, tradicionalismo; folclore,
ginástica e gincanas culturais;
 Realizar oficinas voltadas à iniciação profissional em parceria com SEBRAE, SESI, SESC,
EMATER, SENAC, Sindicatos e empresas locais, desenvolvendo noções iniciais das práticas
relativas às diversas profissões;
 Integrar‐se a programas e projetos educativos oferecidos pelo Estado e/ou MEC;
 Acompanhar o desempenho dos alunos a partir das avaliações externas, utilizando os
resultados do SAEB, da Prova Brasil e outros;
 Promover formação continuada para os profissionais do magistério em parceria com órgãos
federais, estaduais e municipais;
 Implantação de inclusão Digital com reestruturação do laboratório de informática;
 Melhoria no transporte escolar e veículos garantindo transporte digno e eficiente aos
estudantes que se deslocam da área rural para a sede municipal;
 Investir na reforma, manutenção e revitalização da estrutura física e equipamentos da rede
municipal de ensino;
 Qualificação continuada dos profissionais da educação;
 Garantir investimentos em: materiais pedagógicos e merenda escolar com qualidade;
 Reformular o Plano de Cargos e Carreira e Salário dos profissionais do magistério, buscando
adequá‐lo as normas vigentes;
 Melhoria e continuidade no Atendimento da Educação Especial;
 Garantir a inclusão das crianças com deficiência e necessidades especiais, assegurando
acessibilidade, equipamentos e formação para os profissionais da rede municipal de ensino
para este fim;
 Potencializar a Assistência Psicopedagógica;
 Implementar campanhas educativas periodicamente nas escolas, sobre temáticas
relacionadas à segurança, meio ambiente, saúde, prevenção às drogas, trânsito e outros
temas sociais;
 Melhoria no Transporte escolar (substituição da frota de ônibus);
 Ampliação da informatização nas escolas (salas de aulas);
 Construção de Escola de Educação Infantil (Creche) em Bela Vista.


2. ASSISTÊNCIA SOCIAL
 Projetos de incentivo a crianças, jovens e adultos;
 Oficinas de arte, música, marcenaria, costura, tricô, artesanato, culinária em parceria com a
saúde, Conselho Tutelar, Emater e Escolas;
 Aperfeiçoar encontros mensais da terceira idade com atividades desenvolvidas com
profissionais especialistas, mantendo a integração com as coordenações dos grupos,
prezando sempre pelo bem estar dos integrantes.
 Participação da terceira idade nas festividades do centro serra;
 Baile anual da terceira idade;
 Realizar encontros mensais com agentes de saúde para avaliação das famílias carentes e em
parceria com a saúde;
 Promover e acompanhar a distribuição de donativos (roupas e outros);
 Buscar donativos junto a receita federal.
 Inclusão dos PCD´s nos grupos de atividades do Cras;
 Criação de grupos de pais com crianças autistas;
 Fortalecimento de Rede Intersetorial de políticas públicas e de direitos, como ferramenta
para combater a desigualdade social, proporcionando atenção e solução para problemas
sociais enfrentados pelo Município.
 Viabilizar ferramentas para que o CONDICA e o Conselho Tutelar desenvolvam seu trabalho
de forma efetiva e atuante na sociedade.

2.1 CULTURA E TURISMO
 Desenvolver oficinas: artes visuais, musica, línguas italiano e espanhol, teatro, coral infantil
e adulto;
 Disponibilizar, através de parcerias com escolas e CTG, Oficina de Dança Tradicionalista
Gaúcha, fortalecendo os grupos já existentes, inclusive o Grupo Xirú;
 Incentivar o comércio a promover feiras e eventos (EXPOSEGREDO);
 Incentivar e promover a capacitação do sistema de turismo para melhoria de serviços e
produtos;
 Resgatar a história do Município e implementar uma rota turística dentro do nosso
Município, incentivando e fortalecendo os munícipes que já atuam nesse seguimento;
 Buscar investidores para incentivo ao turismo no município.
 Projetos de incentivo a crianças, jovens e adultos;
 Participação da terceira idade nas festividades do centro serra;

3. INDÚSTRIA e COMÉRCIO
 Fortalecer a parceria entre Administração Municipal e ACISS - Associação Comercial,
Industrial e de Serviços de Segredo;
 Incentivar o comércio a promover feiras e eventos (Exposegredo);
 Ampliar e incentivar o programa jovem aprendiz;
 Regulamentação de legislação municipal para implantação da Lei de Liberdade Econômica;
 Adquirir área para implantação de distrito industrial;
 Revitalizar as praças com decoração e lazer;
 Construir banheiros públicos na cidade;
 Incentivar a criação e ampliação das Agroindústrias;
 Realização de programas com cursos profissionalizantes para os munícipes;
 Programas de incentivo os empreendedores locais;

4- SECRETARIA DA SAÚDE
 Reforma e Ampliação do Posto de saúde da Sede;
 Reestruturar o Convênio com o Hospital São João Evangelista de Segredo (Associação
Cultural, Recreativa e Beneficente São Marcos), para manter a referida casa de saúde
realizando os atendimentos necessários para a população Segredense.
 Fortalecer os atendimentos do NAAB e das Oficinas Terapêuticas, criando novos grupos e
ampliando o número de Munícipes atendidos;
 Qualificar o atendimento médico nas unidades de saúde da sede e dos distritos, de forma a
atender toda a demanda diária de consultas.
 Manutenção dos programas de atendimento à população, principalmente referente a
marcação de exames e consultas em outras cidades, ampliando e qualificando ainda mais os
atendimentos.
 Revitalização de espaço e aquisição de novos equipamentos da Academia de saúde;
 Implantação de academias ao ar livre nos distritos;
 Aquisição de uma ambulância nova;
 Substituição de veículos para transporte de pacientes;
 Ampliar o projeto PIM;
 Ampliar e incrementar a saúde bucal, inclusive continuar o fornecimento de próteses;
 Ampliação e implantação de novos PICS.
5 - SECRETARIA DA AGRICULTURA
 Fortalecer o programa de correção de solo com a distribuição de calcário subsidiado para
todos os agricultores;
 Retomar o programa de fornecimento de horas de escavadeira hidráulica subsidiada para
todos os agricultores;
 Ampliação do programa de aquisição de mudas frutíferas;
 Fortalecimento do S.I.M – Sistema de Inspeção Municipal, como forma de estímulo a
implantação de novas agroindústrias;
 Renovar os equipamentos da patrulha agrícola (tratores, grades aradoras, ensiladeiras, etc)
como forma de fomentar a produção agrícola e fortalecer os agricultores do Município;
 Promover em conjunto com a EMATER e outras entidades, cursos, seminários e dias de
campo, voltados a melhoria e sustentabilidade da agricultura;
 Aperfeiçoar o Projeto de água encanada para todas as residências do interior;
 Fortalecer o programa municipal de inseminação;
 Incentivar a diversificação de culturas em parcerias com Universidades, Emater e empresas
particulares;
 Fortalecer o convênio com a Emater, trabalhando com jovens rurais, mulheres,
agroindústrias, guardiões das sementes de milho crioulo, buscando a melhoria de renda dos
agricultores;
 Programa de reflorestamento para área de preservação permanente;

6 – OBRAS E SERVIÇOS PÚBLICOS
 Aperfeiçoamento do trabalho de conservação das estradas, com alargamento e
acascalhamento das vias;
 Ampliação da construção de bueiros, e nos trabalhos de escoamento pluvial para conservar
as estradas em bom estado;
 Reconstrução de pontes, bueiros e pontilhões afetadas e/ou destruídas pela enchente deste
ano
 Instalação de Câmeras de segurança em todas as entradas da cidade e dos distritos;
 Aquisição de motoniveladora nova;
 Renovação da frota de maquinários;
 Renovação da frota de caminhão caçamba;
 Terraplanagem gratuita para a construção de casas, galpões, fornos, fossas e etc;
 Arborização da área urbana da cidade e dos distritos do Município;
 Ampliação da pavimentação de ruas na sede do Município e também nos Distritos de Bela
Vista, Vila Tamanduá e Serrinha Velha;
 Melhoramento da sinalização de trânsito na cidade e interior;
 Ampliação do Parque de máquinas para alocar os maquinários da Prefeitura;
 Terceirização do recolhimento de Lixo para empresa especializada, ampliando a área
atendida;
 Melhorias na iluminação pública com instalação de lâmpadas LED na cidade e no interior;
 Implantação de Lixeiras modernas e fechadas para evitar lixo espalhado pela cidade e
distritos;

7 - ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS
 Institucionalizar a gestão de alto desempenho com avaliação e monitoramento permanente
dos órgãos da administração pública municipal;
 Criar metas e indicadores de desempenho para as secretarias municipais;
 Garantir celeridade nas licitações, contratos e compras;
 Valorizar os servidores públicos e rever o plano de cargos e salários
 Dar apoio financeiro na implementação de projetos;
 Cuidar da aplicação correta dos recursos
 Viabilizar a realização de convênios de recursos dos governos, Federal, Estadual e Municipal;
 Elaborar orçamento participativo para melhor distribuir os investimentos.
 Capacitar os nossos Servidores Municipais através de programas de qualificação
profissional;
 Garantir os pagamentos dos salários aos Servidores Municipais com pontualidade, bem
como dos fornecedores;
 Implantar um rigoroso controle na compra de materiais, contratação de serviços e gestão
dos contratos com fornecedores e prestadores de serviços;
8. DESPORTO
 Realiza Campeonato Municipal de Futebol de Campo - Varzeano;
 Realizar o Campeonato Municipal de Bochas;
 Fortalecer a parceria entre Administração Municipal e Associação de Jovens Rurais de
Segredo, apoiando a realização das Olimpíadas Rurais, inclusive com a disponibilização de
um espaço adequado para a realização do Evento;
 Realização de Olimpíadas Estudantis;
 Auxiliar as entidades esportivas na realização de eventos;
 Realizar os campeonatos municipais com todas as faixas etária e diversas modalidades e
apoiar a participação nos campeonatos regionais e jogos escolares;

9. ABASTECIMENTO DE ÁGUA E SANEAMENTO BÁSICO
 Ampliar a capacidade dos reservatórios de água na sede e no distrito de Bela Vista, para
evitar desabastecimentos em períodos secos ou de manutenção;
 Perfurar novos poços para ampliar a capacidade de abastecimento;
 Intensificar os programas de análise e tratamento da água;
 Revitalizar a rede de abastecimento, com substituição da tubulação antiga, para evitar
desperdício e para utilização de material mais moderno e adequado;
 Garantir o acesso universal e adequado aos serviços de saneamento básico, promovendo
saúde pública, qualidade de vida e desenvolvimento sustentável.
 Educação e Conscientização: Promover campanhas de educação sobre o uso correto e a
manutenção dos sistemas de esgoto;
 Implementar soluções de drenagem urbana para prevenir alagamentos e erosão, como
valas, bocas de lobo e sistemas de drenagem sustentável;
 Implementar programas de educação ambiental para estimular a redução, reutilização e
reciclagem de resíduos;
 Organizar a coleta regular de resíduos sólidos e o transporte adequado para destinação
final.


Segredo-RS, 08 de Agosto de 2024.


MÁRCIO ADRIANO FERON GILMAR HENKER
PREFEITO VICE-PREFEITO