ÁLVARO URT - PSDB - PREFEITO

prego e renda,
melhorando as políticas públicas, prioritariamente a saúde, a educação e investir na
infraestrutura urbana, especialmente em pavimentação asfáltica, habitação e saneamento
básico. Ele se estrutura em quatro capítulos:

Capítulo I - POLÍTICAS SOCIAIS, onde se articulam todas as políticas públicas visando a
promoção da igualdade, inclusão social e da qualidade de vida.
Capítulo II - DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO, onde se organizam todas a propostas
relacionadas ao desenvolvimento econômico do município, das zonas urbana e rural,
promovendo o emprego, a renda, a ampliação da receita tributária com a preservação do meio
ambiente.
Capítulo III - POLÍTICA URBANA E RURAL, estruturando todas as propostas
relacionadas ao desenvolvimento harmônico e sustentável da malha urbana e rural, através do
planejamento e da ampla participação da sociedade.
Capítulo IV - ADMINISTRAÇÃO, articulando todas as propostas visando tornar mais
eficiente, transparente e democrática a administração do Município. Mais do que um projeto
para Bandeirantes e para o seu povo, este Programa é um compromisso com o futuro. Um
futuro com desenvolvimento e qualidade de vida para todos que aqui vivem e constroem suas
vidas.





ÁLVARO NACKLE URT/TATIANE MIYASATO

CAPÍTULO I - POLÍTICAS SOCIAIS

01 – EDUCAÇÃO

• Estudar a viabilidade da implantação de escola municipal de tempo integral (com atividades
extracurriculares);
• Buscar parceria para realização de exame oftalmológico em todos os alunos da rede
municipal no início de cada ano letivo;
• Buscar parceria para realização de exame psicológico em todos os alunos da rede municipal
e Estadual no início de cada ano letivo;
• Viabilizar através de parcerias implantação de escola agrícola;
• Adequar o espaço físico das escolas municipais às normas de acessibilidade;
• Viabilizar projetos visando a construção e cobertura de quadras de esporte e playgrounds nas
escolas municipais;
• Garantir o transporte escolar de qualidade aos alunos da zona rural, com aquisição gradativa
de frota própria;
• Promover cursos de capacitação continuada para professores para tratar de temas
contemporâneos e integradores “educação financeira e fiscal”; “direitos da criança e do
adolescente”; “educação ambiental”; “educação para o trânsito”; “educação em
direitoshumanos”; “educação das relações étnico-raciais e ensino de história e cultura afro-
brasileira” previstos na Base Nacional Comum Curricular (BNCC);
• Promover o aperfeiçoamento e a qualificação profissional de trabalhadores empregados e
desempregados de setores da economia nas áreas de produção agropecuária, serviços,
comércio e indústria com foco na responsabilidade socioambiental,considerando a produção
limpa, e a inclusão social.
• Garantir transporte de qualidade para alunos universitários;
• Apoiar a formação universitária dos nossos jovens através deestágios remunerados no setor
público e privado;
• Conservar, reformar e ampliar a rede de ensino público de Bandeirantes, de modo a
assegurar a expansão de ofertas de vagasnas escolas existentes e melhorar a qualidade da
educação;
• Integrar ações de esporte, cultura e lazer nas instalações e nasagendas escolares;
• Conectar cidadão e escola por meio da tecnologia, aplicativos,ambiente WIFI, possibilitando
cadastro de informações, acesso eacompanhamento de desempenho escolar do aluno, de vagas
e matrículas;
• Modernizar o sistema de matrícula escolar para assegurar aosestudantes a matrícula
automática desde a creche até o final doEnsino fundamental;
• Garantir repasse financeiro às escolas suficiente para atendernecessidades imediatas;
• Combater a evasão escolar no ensino fundamental;
• Buscar corrigir a distorção idade-série no ensino fundamental, pormeio de classes de
aceleração da aprendizagem;
• Ampliar o número de vagas na Educação de Jovens e Adultos (EJA);
• Apoiar através de convênio o funcionamento da escola da APAE.

02 – SAÚDE
• Adotar uma gestão inteligente, colegiada e compartilhada, através daimplantação do Centro
de Informações e Decisões Estratégicas em Saúde, com base nas tecnologias da informação,
para coordenarações importantes e determinantes em saúde, subsidiando oprocesso de tomada
de decisões estratégicas;
• Facilitar o acesso do usuário à atenção primária de saúde (porta de entrada), eliminando filas
de atendimento através do agendamentode consultas via telefone, internet ou aplicativos
disponibilizadospara celular;
• Vincular o indivíduo à unidade de saúde de seu domicílio, por meioe cadastro dos habitantes
da área e criação de cartões de saúdediferenciados, determinando a qual unidade o cidadão
pertence,garantindo efetividade na rede desde a atenção primária até serviçode alta
complexidade, evitando que o paciente tenha fluxo deatendimento perdido e que a rede
hospitalar seja sobrecarregadacom fluxos descontrolados de pacientes;
• Planejar as despesas públicas na área da saúde para aumentar aqualidade do gasto público e
o retorno desses serviços à sociedade, reduzindo ao máximo as compras emergenciais e
alimentando osportais de transparência com informações compreensíveis por toda apopulação
do município;
• Integrar informações via sistema moderno, com o aperfeiçoamento dos já existentes,
permitindo o agendamento de consultas e examesna Unidade Básica de Saúde (UBS), de
modo que as informaçõessobre as condições de saúde sejam compartilhadas entre
osprofissionais, garantindo atendimento de qualidade, de forma ágil;
• Aumentar a produtividade das equipes de profissionais de saúde apartir da organização dos
processos informatizados, trazendotecnologia para as equipes que atuam em campo, gerando
assiminformações confiáveis de forma ágil para apoio ao processo detomada de decisão;
• Introduzir metodologias e soluções tecnológicas que apoiem ocontrole e a cobertura vacinal,
que suportem as campanhas devacinação em épocas de crises epidêmicas e
vacinaçõestradicionais;
• Reduzir custos com o controle e monitoramento dos processos deforma integrada que
regulem as ofertas de consultas, internamentos atendimentos de urgência e emergências;
• Implementar o controle eletrônico dos estoques e sua distribuição,evitando desperdícios.
• Garantir atendimento nas diversas especialidades médicas, tais como: Pediatra,
ortopedista, oftalmologista, cardiologista, geriatra, ginecologista, urologista entre
outros; de acordo com a demanda;
• Capacitação das equipes de Saúde visando um atendimento humanizado e de
qualidade a nossa população;
• Credenciamento do Hospital Municipal juntos aos órgãos competentes para a
realização de parto e pequenas cirurgias;
• Garantir com qualidade o transporte dos pacientes que necessitamde atendimentos não
ofertados em nosso município;
• Garantir com qualidade o atendimento médico e odontológico nasede do município e no
Distrito de Congonhas;
• Equipar o Hospital Municipal com aparelhos que garantam maiorresolutividade;
• Garantir a distribuição de medicamentos da farmácia básica, inclusive nos finais de semana
e feriados;
• Implantar programa municipal visando atendimento médico eodontológico em área rural;
• Realizar mutirões de saúde na sede, Distrito de Congonhas e áreasrurais;
• Implementar horários diferenciados visando oatendimento ao trabalhador;
• Fortalecer os programas de saúde da mulher, do homem, da criança, do adolescente e do
idoso;
• Implantar canil municipal (controle de doenças e sistema de castração voluntária);

03 - ASSISTÊNCIA SOCIAL
• Implementar os programas de atendimento às crianças,adolescentes e jovens na prevenção
da prostituição, do uso dedrogas, álcool, em parceria com a Secretaria de Saúde e outros
setores;
• Criar programa Kombi Solidária – que visa atender a população vulnerável e as demais
levando atendimentos como: palestras, campanhas sociais, atos de solidariedade voltadas à
população que além de ter direito (com base em lei) dentro da assistência social, ter apoio do
Governo Estadual para que o programa social aconteça de forma transparente.
• Ampliar o atendimento ao Grupo da melhor Idade, com inserção aolazer, aos programas de
saúde física e mental;
• Melhorar o atendimento aos munícipes na aquisição dos seus documentos pessoais;
• Minimizar desigualdades históricas e ampliar ações de formação ecapacitação voltadas a
grupos vulneráveis e minorias;
• Investir em Centros de Educação Comunitária para o Trabalhovoltados para a promoção e
capacitação profissional prioritária dejovens e adultos em situação de vulnerabilidade,
ampliando a ofertade Cursos Profissionalizantes para jovens e adultos;
• Implementar o Programa de Qualificação Profissional voltado amenores em regime de
privação de liberdade para que tenhamacesso a cursos profissionalizantes que lhes dê
condições deempregabilidade no mercado de trabalho.
• Criar a “Guarda mirim”;
• Incentivar a criação de grupos ou associações de fortalecimento delaços afetivos;
• Inserir os Assentamentos aos programas da Assistência Social;
• Viabilizar parcerias com segmentos representativos da sociedadepara desenvolvimento de
projetos sociais;
• Viabilizar parcerias junto ao governo estadual e federal, visando aconstrução de uma casa de
passagem para atendimento aosmigrantes;
• Viabilizar parcerias junto ao governo estadual e federal, visando aconstrução de uma casa de
acolhimento, voltada aos idosos emsituação de vulnerabilidade/sem vínculos familiares ou
comrompimento de vínculo;

04 - CULTURA
• Incentivar a produção artesanal e sua comercialização com um espaço público adequado
para este fim;
• Aderir ao sistema nacional de cultura, visando captar recursos federaispara investimento em
cultura;
• Dar todo aparato à Fundação, ao Fundo e ao Conselho Municipal deCultura, visando o
acesso aos recursos federais da cultura;
• Criar programa Arte na Praça, dando suporte e condições aos artistaslocais de exporem seus
talentos, seja na música, teatro, poesia,artesanato, capoeira entre outros;
• Criar um calendário de eventos culturais do município;
• Criar casa da Memória, visando o resgate de nossa história atravésde acervos, Material e
Digital;
• Incentivar a reabertura do museu de Artes Sacras do Santuário Dioscesano;
• Apoiar e estruturar a Fanfarra Municipal durante o ano todo;

05 - ESPORTE
• Construir arquibancadas cobertas no Estádio Municipal “Ananias Ferreira dos Santos”,
• Incentivar o esporte em suas diversas modalidades, com formação de equipes de base no
(Futebol, vôlei, basquete, futebol de salão, handebol, atletismo, motociclismo, ciclismo e
outros);
• Realizar Jogos Escolares municipais (JEBAN) e participar de jogosintermunicipais;
• Dar todo aparato à Fundação de esportes, visando a captação derecursos necessários ao
desenvolvimento dos esportes no município;
• Criar um calendário esportivo, contemplando a cidade e o campo;
• Elaborar projeto visando a construção de um ginásio poliesportivo emnossa cidade;
• Apoiar e incentivar todos os projetos esportivos em nosso município;
• Incentivar e apoiar as diversas modalidades esportivas, tais comomotocross, pedais e outros.

06 - LAZER
• Criar espaços de lazer nos bairros com quadras de areia,pistas de patinação e skate,
atletismo, entre outros;
• Revitalizar a praça “Joaquim Pedro de Campos”;
• Construção de espaço para eventos;

Capítulo II - DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO

07 - INDÚSTRIA
• Destinar área para implantação de polo empresarial e industrial emnosso município;
• Divulgar as potencialidades do município nos meios de comunicação,visando o incentivo a
instalação de novas empresas;

08 - COMÉRCIO
• Realizar parcerias com Sebrae, Senar, Senac, Senai e Sesi a fim dequalificar e
profissionalizar a mão-de-obra local;
• Focar a qualificação profissional de nossos jovens, visando inseri-los nomercado detrabalho;
• Incentivar e fortalecer a associação comercial;
• Efetuar as compras da prefeitura no comércio local;
• Incentivar os empresários locais ao associativismo com a finalidade derealizar novos
empreendimentos;
• Incentivar o comércio local a contratar estagiários;
• Incentivar o comércio local criando a nota fiscal premiada através de lei;

09 - GERAÇÃO DE EMPREGO E RENDA
• Incentivar à criação de cooperativas, para industrialização dos produtoslocais;
• Identificação de vocações e perfis para treinamento e capacitação dejovens visandoabsorção
no mercado em empresas atuais e futurasconforme plano de atração de investimentos a ser
conduzido pela áreade desenvolvimento econômico;
• Parcerias com entidades públicas e privadas e continuidade deprogramas já existentes para
fortalecimento da ação;
• Disseminação de conhecimento e apoio para iniciativasempreendedoras como condição para
o desenvolvimento do município;
• Apoio e treinamento nos primeiros anos de existência da empresa nasáreas de gestão,
inovação, competitividade;

10 - AGRICULTURA E PECUÁRIA
• Decidir conjuntamente com o Sindicato Rural a melhor forma deaplicação da receita do
Fundersul, bem como a implantação do planode trabalho de recuperação e melhoria das
estradas municipais eestaduais que cortam o município;
• Zonear e implementar as ações das patrulhas mecanizadas;
• Apoiar os pequenos produtores para comercialização de seus produtos;
• Incentivar a diversificação produtiva no município favorecendo apermanência do homem no
campo;
• Cursos técnicos e profissionalizantes voltados para diversas áreas,
incluindo técnico agrícola, gestão ambiental, pintura e acabamento civil,entre outros;
• Criar o Centro de Fomento Agropecuário (calcário, sementes, adubo,mudas, sementes,
bovino e ovino etc.);
• Promover em parceria com o Sindicato Rural treinamentos, cursosprofissionalizantes,
palestras e eventos voltados para o segmento rural;
• Dotar a secretaria de agricultura e pecuária de um corpo técnico capazde apoiar, incentivar e
dar suporte ao homem do campo;
• Criar um programa municipal de incentivo à produção, escoamento ecomercialização,
especialmente voltado ao pequeno produtor (agricultura familiar);
• Facilitar o acesso dos produtores junto ao Serviço de Inspeção Municipal- SIM,
incentivando o processamento dos produtos da regiãoe colocação no mercado;
• Criar um programa municipal que garanta o escoamento da produçãoagropecuária em nosso
município;

11 - MEIO AMBIENTE
• Desenvolver ações visando a educação ambiental em nosso município;
• Implantar área de preservação ambiental urbana (horto florestal) comviveiro de mudas;
• Fornecer mudas para recomposição das matas ciliares;
• Criar programa voltado a educação ambiental sustentável;

12 - SANEAMENTO
• Implantar gradativamente as ações do Plano Municipal de Saneamentobásico discutido com
a população e que será aprovado na Câmara devereadores.

13 - TURISMO
• Revisar o Plano Municipal de Desenvolvimento do Turismo, visandoidentificar a oferta
turística e a demanda turística do município;
• Inserir o Turismo como atividade de desenvolvimento local;
• Instalar um portal de identificação de Bandeirantes, fixando em cadaentrada da cidade.
• Apoiar e dar suporte aos empreendimentos turísticos do município em funcionamento e aos
novos investimentos.

CAPÍTULO III - POLÍTICA URBANA RURAL

14 - INFRAESTRUTURA URBANA E RURAL
• Realizar pavimentação asfáltica e drenagem nos bairros e centro danossa cidade;
• Interceder junto ao Governo do Estado pela pavimentação asfáltica das rodovias Estaduais
MS 441e MS 340;
• Construir Pontes e mata-burros de concretonas principais vias de acesso rural;
• Planejar e adequar a arborização de vias e praças públicas;
• Elaborar projeto para captação de recursos federais visando aconstrução de terminal
rodoviário;
• Buscar inserir o município nos consórcios previstos no novomarco regulatório do
saneamento básico brasileiro, visandodotar nossa cidade de rede de esgoto;
• Instalar lixeiras nas vias públicas;
• Realizar projeto de impacto ambiental visando abertura de novocemitério;

15 - HABITAÇÃO
• Construir casas populares através de parcerias com governo estadual efederal visando
reduzir o déficit habitacional;

16 - TRÂNSITO
• Melhorar a sinalização urbana da cidade;
• Promover a identificação de todas as ruas e casas (regulamentação numérica dos imóveis);
• Implantar projetos de sinalização eficiente às margens da rodovia para promover segurança
dos pedestres, ciclistas e condutores de veículos;
• Implementar campanhas de educação no trânsito;

CAPÍTULO IV - ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

17 - ADMINISTRAÇÃO
• Interagir através do gabinete do prefeito com todas as secretarias municipais e com o
legislativo;
• Buscar harmonia entre os poderes Executivo e Legislativo;
• Incentivar a criação de associações de bairro;
• Criar e estruturar o Departamento de Planejamento e Projetos;
• Criar e estruturar o departamento de prestação de contas da prefeitura.

18– SERVIDOR PÚBLICO
• Capacitação continuada e especializada para formação e atualizaçãoprofissional dos
servidores públicos que propiciem melhorias em sua produtividade, qualidade de vida,
autoestima, inteligência emocional e outros fatores profissionais e humanos;
• Oferecer cursos de atualização em desenvolvimento econômico aosservidores públicos, para
fortalecer os processos de tomada de decisãoe elaboração de políticas públicas.
• Envidar esforços visando a viabilização de plano de saúde para osservidores públicos
municipais;
• Priorizar o pagamento da folha salarial dentro do mês;

19 - DISTRITO CONGONHAS
• Viabilizar doação de área com vistas à Implantação de indústria;
• Realizar parcerias com Sebrae, Senar, Senac e Senai a fim dequalificar e profissionalizar a
mão-de-obra local;
• Destinar recursos orçamentários visando a construção de uma praça,com campo Society e
quadra de areia;
• Garantir com qualidade o atendimento médico eodontológico no Distrito de Congonhas;
• Planejar construções de casas populares no Distrito de Congonhas (regime mutirão);
• Garantir a distribuição de medicamentos da farmácia básica, aospacientes do Distrito;
• Realizar mutirões de saúde periodicamente na sede do Distrito de Congonhas;
• Incentivar a criação e/ou reativação de associações locais;
• Melhorar a qualidade das ruas com colocação de material fresado;

20 - PARTICIPAÇÃO POPULAR E CONTROLE SOCIAL
• Criar o Painel da Responsabilidade para prestar contas mensalmenteem praça pública das
receitas e despesas do município;
• Implantar o orçamento participativo;
• Criar Conselho Político e de Desenvolvimento Econômico e Social, comrepresentantes de
diversos segmentos;
• Apoiar e fortalecer os Conselhos Municipais, incentivando aparticipação e controle social;
• Incentivar a criação e o fortalecimento de associações de bairros comoinstrumento de
controle social e participação.

PLANEJAMENTO COM O AGRONEGÓCIO
SISTEMA COOPERATIVISTA

Cooperativismo: Como Funciona
• No cooperativismo, todos crescem juntos. É uma cadeia de valor, onde o produtor rural
entrega a produção e, em troca, recebe produtos e serviços com preços mais competitivos em
relação ao mercado. Além disso, algumas cooperativas comercializam ou industrializam a
produção, agregando ainda mais valor ao que vem do campo. Exemplo abaixo da cadeia
cooperativista:

ACI - Aliança Cooperativista Inter