MAICÃO - UNIÃO - PREFEITO

de
grãos, mandioca e cana de açúcar.
A construção de uma nova Uniflor é a idealização de um projeto que
compartilhamos, por isso, convidamos todos os cidadãos a estarem juntos conosco
na concretização desse ideal.
Queremos não apenas cuidar do lugar onde vivemos, mas fazer algo novo, fazer
nossa Uniflor cada dia melhor.

Temos como princípios os valores em favor da família e do cidadão, honestidade,
trabalho, respeito, transparência e amor pela cidade e pelas pessoas que aqui
vivem.

Nosso compromisso é de trabalhar para as pessoas, por isso, queremos promover
uma gestão de excelência, efetivar de maneira democrática e participativa a
integração da sociedade nas diretrizes de decisões da nossa gestão. Na nossa
administração não faltará dedicação respeito e carinho ao povo e a esta cidade que
tanto amamos.

A implantação das nossas ações levará o município a ter o seu papel de
protagonista em um modelo moderno de administração municipal, competente e
comprometido com o futuro, construindo uma Uniflor cada dia mais agradável e
acolhedora, com a melhoria constante dos serviços essenciais e de qualidade para
que com muito trabalho e dedicação possamos reconquistar o respeito à sociedade
Uniflorense.

O plano de Governo aqui representa o desafio para um modelo de gestão de alto
desempenho. As propostas complementam objetivos e projetos ambiciosos, com
envergadura e complexidade que demandarão uma administração extremamente
dedicada e competente com diálogo, transparência e respeito para com os
Uniflorenses.

Nós, MAICÃO E PEDRINHO, temos o compromisso de uma gestão com união,
dialogo e trabalho, para avançar, com a participação da sociedade e transparência
em todos os atos administrativos, liderando com motivação e empenho um novo
tempo para Uniflor.

SAÚDE
 Reestruturação do PSF- Programa Saúde da Família – com médico,
enfermeiros, auxiliares de enfermagem e agentes comunitários de saúde,
para atendimento em todo o município;

 Apoio e incentivo ao Programa Saúde da Família – PSF – com atendimento
domiciliar de profissionais de saúde;

 Criar políticas de prevenção com campanhas municipais;

 Fortalecer a Pastoral da criança e da saúde;

 Criar/ampliar projetos que envolvam a Secretaria de Saúde e Escola para
trabalharem em parceria com o objetivo de melhorar a qualidade de vida dos
alunos e de suas famílias, visando à higiene, educação sexual, gravidez na
adolescência, drogas, entre outros problemas que dizem respeito à saúde,
procurando diminuir assim seu impacto na sociedade;

 Planejar estrutura nas Unidades de atendimentos para beneficiar idosos,
gestantes, crianças e os doentes em geral, com sala de espera confortáveis e
sem demora no atendimento;

 Criar campanhas municipais de combate a verminose, desnutrição
(principalmente infantil) fornecendo medicamentos e orientações;

 Incentivar o Programa Saúde Bucal, oportunizando a todos atendimentos
odontológico preventivo, inclusive no período noturno;

 Contratação de enfermeiros para as Unidades de Saúde;

 Reestruturar a Farmácia Básica, com a contratação de farmacêutico e
distribuição diária de medicamentos contínuo, para o grupo de risco
(diabéticos, hipertensos e outros) inclusive controlado;

 Fortalecer parcerias com o Consórcio de Saúde, como PARANA SAÚDE
(remédios), CISAMUSEP (consultas e exames) e SAMU (emergência);

 Valorizar os profissionais de saúde através da formação continuada e
segurança nas condições de trabalho;

 Criar o programa de castração, para promover o bem-estar dos animais de
rua e em situação de risco;

 Intensificar o combate à Dengue, Zika e Chikungunya com fortalecimento da
Equipe de Endemias e Comitê Municipal de Combate à Dengue, vacinas em
geral, saúde bucal e outros visando à saúde e o bem estar de todos
munícipes;

 Trabalhar palestras criativas, envolvendo pessoas, fazendo parcerias com a
Regional de Saúde, Universidades e Faculdades;

 Intensificar políticas de humanização do atendimento ao público, garantindo
atenção integral à saúde das pessoas idosas e portadores de doenças
crônicas, em parceria com outras Secretarias;

 Busca de recursos para manutenção e compras de equipamentos para as
unidades de Saúde;

 Aumento do número e consultas e exames especializados pelo CISAMUSEP;

 Reestruturação do Conselho Municipal de Saúde, quando se fizer necessário;

 Realização da conferência Municipal de saúde com a participação social;

 Implantar o Programa de Saúde Mental;

 Assegurar os atendimentos multiprofissionais à população, incluindo
Fisoterapeuta (com atendimento clínico e domiciliar); Psicólogo; Pediatra,
Fonoaudiólogo, Nutricionista e Ginecologista para atender a população;

 Realizar atendimento de fisioterapia e odontologia em horários noturnos
diferenciados, priorizando o cuidado especial para trabalhadores;

 Transporte exclusivo para pessoas portadoras de deficiências e doenças
crônicas.

EDUCAÇÃO
 Retornar o artigo 69 da Lei Municipal 1012 do Plano de Cargos, Carreira e
Remuneração do Magistério Público Municipal;

 Assegurar o reajuste do Piso Nacional do Magistério para todos os níveis da
tabela salarial dos Professores;

 Reformular o Plano de Cargos Carreira e Salário dos Profissionais do
Magistério;

 Realizar concurso público para suprir vagas nos setores da Educação;

 Incentivar e apoiar a formação continuada dos Profissionais da Educação;

 Cumprir todas as metas do Plano Municipal de Educação;

 Garantir investimentos em materiais pedagógicos e tecnológicos, para
capacitar os alunos a terem maior aproveitamento, e conseqüentemente
melhorar a nota do IDEB (Índice de Desenvolvimento da Educação Básica);

 Priorizar a qualidade e a variedade da merenda escolar;

 Viabilizar a manutenção da climatização das salas de aula da Escola
Municipal e CMEI;

 Garantir a inclusão das crianças com necessidades especiais, assegurando
acessibilidade, equipamentos e formação para os profissionais da rede
municipal de ensino para este fim;

 Manter convênios com outras Instituições de Ensino;

 Assegurar o fornecimento de uniformes e materiais escolares para todos os
alunos da rede municipal;

 Garantir segurança no entorno da escola e CMEI;

 Oferecer uma frota de qualidade para que os alunos que utilizam o transporte
escolar, tenham acesso com segurança à escola;

 Garantir e capacitar monitores para acompanhar as crianças do transporte
escolar;
 Buscar recursos para construção de um novo Centro Municipal de Educação
Infantil (CMEl) com um amplo espaço, o qual é necessário para atender as
crianças com qualidade. O CMEI contará com brinquedoteca, biblioteca,
solário, amplo refeitório, salas de aulas espaçosas e bem ventiladas, com
sistema de climatização e um playground para que as crianças possam
brincar num espaço apropriado. Também terá uma sala de professores para
que os mesmos tenham seu espaço para estudar e preparar suas aulas com
qualidade, contendo computadores e impressoras para que o trabalho seja
efetuado com mais facilidade;
 Buscar recursos para construção de uma Escola Municipal com o objetivo de
atender as crianças em tempo integral, com uma estrutura modernizada,
contendo amplas salas de aula arejadas e com sistemas de climatização,
visando oferecer um ambiente de qualidade ao aluno para favorecer uma
melhor aprendizagem. A escola também contará com uma quadra coberta,
refeitório, laboratório de informática, além de uma área de lazer para que as
crianças possam usufruir do seu momento de descanso com brinquedos de
qualidade;

 Garantir uma equipe multidisciplinar nas escolas com psicólogo,
fonoaudiólogo e Psicopedagogo;

 Proporcionar uma conexão de internet compatível com a necessidade e
demanda de cada escola.
 Garantir aos alunos o acesso a computadores com internet;
 Manter o programa PROERD, (Programa Educacional de Resistência às
Drogas e à Violência) o qual e realizado com os alunos do 5º ano da Escola
Municipal Menino Jesus;
 Implantar juntamente com o PROERD, projeto Cidadãos Mirins, destinados à
adolescentes do município, tendo como objetivo a formação do caráter e
cidadania;
 Manter a oferta da Educação de Jovens e Adultos, visando atender alunos e
trabalhadores que estão fora da faixa etária;
 Manutenção de convênio com a APAE de Nova Esperança – PR;
 Instalar sistema de câmeras de segurança nos veículos de transporte escolar.



CULTURA
 Aquisição de instrumentos para a fanfarra municipal e reestruturação da
mesma;
 Apoio na realização das festas cívicas (07 de setembro e aniversário do
Município) feiras agropecuárias, cavalgadas, festas das nações, rodeio e
show da virada;
 Incentivar e apoiar os grupos folclóricos;
 Construção de 01 Teatro Municipal para apresentações artísticas e culturais,
com telão de cinema;
 Implantação de oficinas culturais, com profissionais habilitados para
ministrarem aulas de teatro, artes, balé, judô, musica, instrumentos e outros;
 Realizar o Natal Iluminado com decorações típicas da época e
apresentações.

AGRICULTURA E PECUÁRIA
 Criar uma Associação de Desenvolvimento Comunitário de Produtores Rurais,
incluindo a cessão de uso de maquinários e equipamentos agrícolas,
subsídios na manutenção da patrulha mecanizada para atender nossos
pequenos e médios produtores, e busca de recursos a nível estadual e
federal para aquisição de equipamentos e construção de barracão para os
mesmos;
 Efetuar parcerias com instituições bancárias para realização de palestras
sobre as linhas de crédito e subsídios de taxas oferecidos aos produtores,
para aquisição de insumos, equipamentos e maquinários agrícolas,
realizando o cadastro dos produtores nessas instituições, diminuindo a
burocracia para realização das negociações;
 Buscar programas para enquadrar produtores rurais na aquisição e instalação
de energia fotovoltaica em propriedades rurais;
 Estimular e apoiar o surgimento e fortalecimento de pequenas e medias
empresas agroindustriais, com capacidade para atuar no mercado regional e
nacional, visando aumentar a geração de emprego e renda bem como elevar
a oferta de produtos;
 Criar programas e projetos em parceria com o SEBRAE, SENAR, SENAC,
IDR, FACULDADES e UNIVERSIDADES, incentivando os pequenos e médios
produtores rurais, empresários e comunidade em geral, para geração de
emprego e renda tanto na cidade quanto no campo;
 Reativar o CATV (Centro de Atendimento ao Trabalhar Volante) com a
distribuição de pães, café, entre outros;
 Readequar e manter conservadas as Estradas Rurais, para melhorar o
escoamento da produção agrícola;
 Projetos para asfalto da Vila Rual e estradas rurais
 Recape asfáltico na estrada do Bairro Guarani;
 Reestruturar o programa de inseminação artificial;
 Reestruturar o funcionamento da Horta localizada na Chácara da Prefeitura;
 Distribuição de adubos orgânicos/calcário, de acordo com projetos elaborados
pelo Departamento da Agricultura, juntamente com técnico do IDR (Instituto
de desenvolvimento rural) antiga EMATER;
 Incentivo ao uso do PRONAF, com assistência técnica na elaboração de
projetos na área agrícola;
 Incentivar a Fruticultura, Produção de Flores, Piscicultura, Ovinocultura,
Caprinocultura, Bovinocultura de Leite e Corte; o Associativismo,
Agroindustrialização, Pesque e Pague e o Florestamento das Matas Ciliares e
Áreas de preservação permanente;
 Incentivar e apoiar a agricultura familiar, com projetos para a diversificação
agrícola, melhorando a renda familiar de nossos pequenos produtores;
 Convênio para construção de unidades habitacional, para médios e pequenos
produtores rurais;
 Manter o Termo de Cooperação com o IDR-Paraná (Instituto de
Desenvolvimento Rural);
 Manter e ampliar a Feira do Produtor, destinando local apropriado para
realização da mesma;
 Incentivar à agricultura familiar através de programas de venda direta como o
PAA (Programa de Aquisição de Alimentos) e PNAE (Programa Nacional de
Alimentação Escolar);
 Contratar Veterinário.

TRANSPARÊNCIA E INFRAESTRUTURA URBANA
 Aquisição de terreno para loteamento urbano e construção de casas
populares em parceria com o Governo Federal e Estadual;
 Manter o equilíbrio financeiro das contas do município;
 Alimentar o Portal de Transparência com todos os atos Administrativos;
 Manter pagamentos aos fornecedores em dia;
 Instalação de câmeras de monitoramento de alta precisão, nos prédios
públicos, estradas, entradas e saídas, avenida e ruas da cidade e da vila
rural;
 Pavimentação de ruas e recapeamento asfáltico em toda malha urbana;
 Elaborar projeto de recapeamento do asfalto que liga o Bairro Guarani e o
antigo posto Carretão;
 Construção de uma nova casa mortuária, para melhor acolhimento às famílias
enlutadas;
 Retomar a construção da rede de esgoto sanitário;
 Instalação de lixeiras, nas ruas e avenidas, para coleta do lixo reciclável;
 Aquisições de caçambas para coleta de resíduos principalmente da
construção civil;
 Reestruturar a coleta de lixo orgânico e reciclável;
 Viabilizar junto as instituições financeiras (Banco) a implantação de uma
Agência Bancaria em nosso Município, facilitando a vida dos moradores e
principalmente dos aposentados;
 Construção da sede própria para o Poder Executivo;
 Modernizar e equipar todas as repartições públicas de nosso município;
 Modernizar o Centro de Eventos Municipal;
 Construir mais barracões industriais para a geração de emprego e renda para
nossa população;
 Instalar parque infantil na cidade e vila rural;
 Manter, junto ao Governo do estado, o patrulhamento rural;
 Criar a guarda municipal e contratar empresa privada para auxiliar na
vigilancia noturna;
 Revisar o Plano Diretor Municipal.

TRANSPORTES
 Apoiar e incentivar associação dos estudantes de cursos superiores,
melhorando o apoio ao transporte dos acadêmicos para as faculdades da
região;
 Aquisição de ônibus específico para atender através de agendamento,
terceira idade, pastoral da criança, encontros religiosos, esporte e outros que
se fizerem necessários;
 Renovar toda a frota municipal;
 Reestruturar o transporte de alunos da Educação Especial (APAE) de Nova
Esperança;
 Garantir o transporte de moradores da Vila Rural.

ASSISTÊNCIA SOCIAL
 Promover através de trabalho conjunto entre as Secretarias de Assistência
Social e Educação o programa de inclusão digital através de curso de
informática básica;
 Implantar o Centro de Capacitação no município, através de cursos
profissionalizantes para os nossos adolescentes;
 Desenvolver em parceria com instituições Públicas, Privadas, Faculdades e
Universidades o programa da Capacitação de Jovens e adultos para
concursos Públicos;
 Implantar o programa Jovem aprendiz;
 Potencializar os esforços para melhor prestação de serviços do Conselho
Tutelar, através de capacitação continuada;
 Construção de uma sede própria para o Conselho Tutelar;
 Construção de uma sede própria para o Departamento de Assistência Social;
 Construção da sede própria para o grupo da melhor idade;
 Garantir o direito da criança e do adolescente e o cumprimento do ECA
(Estatuto da Criança e do Adolescente);
 Criar novas oficinas para o Serviço de Convivência e Fortalecimento de
Vínculos, bem como acompanhamento técnico com Psicólogo e Assistente
Social para as crianças e suas famílias;
 Contratar oficineiros para os grupos realizados no CRAS ( crianças,
adolescentes, mulheres e gestantes);
 Incentivar e promover atividades der lazer e turismo para a população idosa;
 Potencializar a capacitação de profissionais do Bolsa Família;
 Ampliar o atendimento do CRAS enquanto equipamentos públicos de acesso
as Políticas Públicas, principalmente no atendimento as necessidades
básicas da população;
 Fortalecer os Conselhos Municipais as Conferências e os Fóruns de
Assistência Social como espaços de democratização
 Viabilizar a inclusão de pessoas com deficiência na rede de Proteção Básica;
 Ampliar o atendimento domiciliar para pessoas com deficiências, em especial
aos beneficiários do BPC (Beneficio de Prestação Continuada);
 Ampliar o atendimento e acompanhamento das famílias do programa Família
Paranaense;
 Intensificar a busca ativa das famílias para inclusão no cadastro único;
 Intensificar a Rede de Proteção Municipal;
 Garantir às famílias de baixa renda acesso aos benefícios eventuais, tais
como cesta básica, auxílio natalidade e auxílio funeral;
 Desenvolver ações para o melhor atendimento e acompanhamento da
Proteção Básica e Proteção Social Especial;
 Garantir Kits Maternidade para gestantes.

ESPORTE E LAZER
 Estimular a prática esportiva em todas as modalidades, (amador, veteranos e
cobrinhas) com a realização de campeonatos, onde os atletas do município
serão acompanhados por técnicos habilitados;
 Incentivo financeiro para os atletas que representam o município, nas
diversas modalidades esportivas;
 Estimular e investir para que estudantes participem das Competições
Regionais e Estaduais (Jogos Escolares, Jogos da Juventude, Jogos Abertos
e outros);
 Apoiar e patrocinar equipes esportivas municipais;
 Reestruturar o funcionamento da Escolinha de futebol;
 Investimentos em uniformes e materiais esportivos de alta qualidade;
 Construção de uma pista de caminhada;
 Reestruturar o Ginásio de Esporte “Alcides Ferreira da Silva”;
 Reestruturar o Campo de Futebol Suíço “Marcos Alves Carneiro”;
 Reestruturar o Estádio Municipal “Ananias de Castro Lima”;
 Atividades para a melhor idade;
 Ampliar a prática esportiva para o público da Melhor Idade, com orientação de
profissional nas academias de terceira idade (ATI) e a participação nos jogos
regionais do idosos,
 Realizar feiras agropecuárias, exposição de flores e incentivar o rodeio,
denominado de FEST FLOR;
 Desenvolver eventos de cicloturismo, em parceria com as secretarias de
Educação, Cultura e Turismo e Agricultura e Meio Ambiente;
 Construção de cancha de bocha e malha;
 Ampliar da oferta das modalidades esportivas, incluindo a prática do handebol
e volei.

MEIO AMBIENTE
 Valorização e a melhoria no barracão de coleta seletiva, aquisição de
equipamentos necessários para as pessoas que lá trabalham;
 Aterrar o buracão, transformando-o em um parque ecológico;
 Adquirir terreno para construção de um novo aterro sanitário, dotando de toda
infra-estrutura para o destino final do lixo orgânico e reciclável;
 Orientar e acompanhar através de técnico do IDR, antiga Emater, projetos de
conservação do solo e preservação do meio ambiente;
 Acompanhar e orientar a todos os produtores rurais de nosso Município no
combate a formiga saúva;
 Incentivar a Compostagem;
 Incentivar a produção orgânica (produtos sem agrotóxicos);
 Fortalecer a Secretaria de Meio Ambiente, dando melhores condições de
trabalho e implantar a fiscalização ambiental no município;
 Revitalização do Viveiro Municipal para produção e disribuição de mudas
gratuitas, visando a preservação do meio ambiente e recuperação de matas
ciliares;
 Estimular o cultivo de frutas, legumes e verduras no viveiro municipal;
 Aquisição de v